Sus principales responsabilidades serán Client Onboarding, Legal Rural y Compliance.
Principales Funciones:
Know your customer: Análisis de documentación legal (estatuto, actas, poderes, etc.), estructuras legales más complejas como trusts, vehículos, sociedades off-shore, etc.; análisis de temas impositivos relacionados a clientes, “adverse news”, manejo de sistemas relacionados con el Onboarding, redacción de resúmenes/análisis de actividad del cliente, estructura, etc.
Preparación y revisión de documentación legal relacionada a préstamos a productores agropecuarios.
Tareas relacionadas con Cumplimiento, mayormente normas y procedimientos internos del Banco, reportes y “risk assessments” internos, relación con el regulador (BCRA y UIF).
Perfil del candidato:
Estudiante Avanzado o Graduado de Abogacía.
Idioma Inglés avanzado (excelente manejo oral y escrito).
Manejo de paquete office.
Experiencia en derecho societario y financiero (no excluyente).
Experiencia y/o trabajo previo en Know Your Customer o Customer Due Diligence (no excluyente).
Competencias: Voluntad y capacidad de adquirir nuevos y una actitud autónoma y proactiva.
Condiciones:
Se ofrecen: Contrato efectivo, buenas condiciones de contratación y clima laboral, posibilidades de aprendizaje “on the job” y crecimiento profesional.
Lugar de Trabajo: Recoleta
Av. del Libertador 101, Piso 10
(B1638BEA) Vicente López · Bs. As.
+54 11 5192-5560
info@ciclosrh.com.ar
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